概要

「スタッフが育たない、辞めてしまう」「正直、何を考えているのかわからない」
と悩まれていませんか？個別にスタッフの話を聞く必要性は分かりつつも、時間が取れず、
問題が大きくなってから対応に追われる状況になりがちです。
本セミナーでは、『女性スタッフを育てるための個別面談』の考え方と具体的手法をお伝えします。

こんな方にお勧めです！

・気分良くスタッフの個別面談をやりたい方

・教育的に効果のある面談を実施したい方

・面談中の沈黙が耐えられない方

・言いにくいことを波風立てずに伝えたい方

・質問しても「特にないです」と言われてしまう方

・厳しく伝えたら、パワハラと思われないか不安な方

日時

2020年2月2日(日)　14:00～17:00

本セミナーでお伝えすること

★今さら聞けない！個別面談の”基礎知識”
　・効果のある面談は『準備が９割』
　・【目的別！】個別面談の進め方と時間配分
　・面談メモの取り方とフォーマット

★女性スタッフを育てる面談術
　・気持ちのいい面談の雰囲気の作り方
　・スタッフを育てる一言、潰す一言
　・パワハラ、セクハラと言われないための心構え

★プロが面談でやっている心理テクニック
　・言いにくいことを伝えて、納得してもらう方法
　・本音を引き出す質問

 講師紹介

津田 勝仁氏

歯科医院専門の人材育成コンサルタント
日本唯一の職場の家庭教師

お申込み

お申込みは下記リンクから必要事項をご記入の上送信ください！

https://forms.gle/bf9ebrNMrgtHVaWWA